第11章（第3页）

有时候是采供部写入库单把价写错，有时候是财务部的工作失误把价格定错，有时候是商场部的营业员打价时把数字机拨错。

最后反应到打出来的价格上，自然是错误百出。

几乎每天，采供部、商场部、财务部都要吵架。

章伟平是绝对袒护自己的部下的，而安丽与常树轩也都如此。

三个人分别来自三家集团，因此并无同事之宜，也互不相让，于是便常常演变成三个部门经理之间的争斗。

往往最后一直吵到佟千赋面前，佟千赋只得再拉上沈长春去解决。

为这个问题，沈长春几乎每天都要对着甄陌表示自己对商场部的不满：&ldo;那个安丽，不知道是怎么看的人，招进来的营业员有一半都是白痴，那几个楼面经理也都是低能儿。

如果他们在打价时严格把关，这些问题都能够及时发现，立刻纠正，事情也就不会闹这么大了。

&rdo;

甄陌坐在电脑前，边工作边笑道：&ldo;现在的年轻人，都是独生子女，自小便娇生惯养，哪里会有什么责任心？只怕再招也是一样，关键还是我们的培训。

&rdo;

&ldo;是啊。

&rdo;沈长春叹了口气，转身去了总经理办公室。

佟千赋桌上摊了很多东西，正在写着什么。

他凑上前去看了看：&ldo;在写什么？&rdo;

佟千赋斯文地说：&ldo;有关各部门商品交接的规定。

&rdo;

沈长春有些着急了：&ldo;老佟，你应该负责全面的领导工作。

目前最重要的是制订我们的经营方针，还有一些促销策略陆陆续续应该出台了。

这些都需要好好讨论，不能忽略。

&rdo;

&ldo;我知道。

&rdo;佟千赋想了一会儿，用商量的口气对他说。

&ldo;老沈，我觉得跟老常、老章和安丽他们商量都没有用。

我看你们行政部的小甄还很有些头脑，不如先让他拿一个计划书出来，我们再讨论修改。

你看呢？&rdo;

&ldo;我看可以。

&rdo;沈长春连连点头。

&ldo;哎，老佟，他们工资的问题你还是要重视一下。

该发工资了吧？小甄拿多少？&rdo;

佟千赋一脸的不满：&ldo;这是董事会规定死了的，我有什么办法？我也知道小甄的工资太低了，但是我怎么给他涨？首先老常就会顶着不办。

&rdo;

沈长春立刻愤愤地说：&ldo;他懂什么？只知道看眼前那点钱，根本不知道会引起什么后果。

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